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根据总行的部署,支行召开了清分工作会议,组织资金信贷部、产品开发部全体同志和营业部的谭飞燕、吴冬梅参加。所谓“清分”,就是对现有贷款,按照国际通行做法,清清楚楚地分成五类,第一类叫“正常”是最好的;第二类叫“关注”,还算过得去的;第三类叫“次级”算是较差的了;依次类推,第四类叫“可疑”、第五类叫“损失”,则是难以收回的了,也就是说,银行本身认为基本上是不行的了。
在会议上,支行成立了清分小组,由陈作业任组长,高丽平、夏天任副组长,成员包括徐东海、汪洋、吴冬梅。
陈作业在会议上说:“希望老夏和老徐要重视这项工作,从今天开始要加快进度,这是人民银行布置的工作,我们要按质按量完成好任务。分管的信贷员要把表发到企业,并及时的拿回来汇总。”
夏天补充说:“谁经办、谁收回来,要写入填表人,以对这个事情负责。”
李国兰问道:“文件上有主办信贷员一栏,要不要填上去?”
这时,徐东海马上说:“我看这就不要填了!”
夏天则说:“如果信贷员不填,到了我们正式上报的时候,可能还要填。从文件的本意来说,是分析这笔贷款在什么状态时形成的原因,譬如:谁办的?谁管的?好与坏为什么会这样?从这个意义上来看,我看还是要填的。”
第二天上午,夏天和徐东海到总行参加清分工作会议,总行信贷部副总经理的郝见光在讲话时踌躇满志,评价说:各支行的清分工作落后于全市的进度,跟不上形势发展。而主管这项工作的沈意民副行长在会议发言时则强调:“各支行在将贷款考虑划进第四、第五类时要十分慎重。……”云云。
夏天问徐东海:“你觉得沈行长讲话的出发点是什么?”
徐东海说:“划多了,尾大不掉,资产质量差了,影响市民银行的形象。”
“这就难为我们了。”夏天说。
会议结束后,两人回到支行,向王显耀和陈作业汇报会议精神。行长听后,觉得这是务虚的工作,因而谁都不愿意在这种务虚的工作中多花时间。王显耀说:“就按总行的会议精神,你俩多动脑筋,商量着加快进度,我看报表到了老夏的手上时,清分的档次就要有基本的结论了,然后找个时间,开一次清分小组会议,把事情定下来。”
夏天和徐东海相视一笑,结束了汇报。
1998年6月18日,湖贝支行的党员集中在行长室,参加党员组织生活会议。这次组织生活会议有三个内容。一是讨论陈作业的入党问题;二是民主评议党员,并推选优秀党员候选人。三是关于开展半年人事考核和推荐后备干部的工作。会议由支部书记王显耀主持。
在进行第一个议题时,由于陈作业本身是支行行政班子成员,作为一般党员容易产生附和心态,在会前,王显耀与夏天商定对陈作业的入党介绍人的介绍讲话,由夏天作主旨发言。
陈作业在向支部汇报了自己的思想状况并宣读了入党志愿书后,夏天接着发言,他向党员介绍说:“陈作业同志追求进步,积极靠拢党组织,已经有四年时间,支部安排王显耀同志和我两人作为培养人,对陈作业同志也进行了一年多的热情帮助。从我们与陈作业同志接触的情况看,他的进步是明显的。表现在:一是有比较坚定的意志和信仰,长期追求向党组织靠拢,向先进党员学习,自觉接受党的考验,为党的中心工作服务。二是入党动机比较明确,体现在一个年青的行政领导干部,争取在党的旗帜下,更好地发挥自己的聪明才智,服务国家、报效社会。三是勇于认识到自己的不足,不断调整自己的言行,多做协补班子主要领导的工作,体现出团结、协作的良好氛围。我和陈作业同志已经一起工作了四年时间,经历了两种法人体制,我认为陈作业同志在这方面的进步尤为明显。最后,我作为介绍人之一,也提点希望:希望作业同志入党后,仍然要加强党性修养,增强党的原则性修养,时时要以党员干部的标准严格要求自己,做到光明正直,为维护党和人民的利益,维护社会公平正义发挥表率作用。我最近闲着无事的时候,看了看老子的《道德经》,老子说:‘上善若水。水善利万物而不争,居众人之所恶,故几于道矣。居善地,心善渊,与善仁,言善信,政善治,事善能,动善时。夫唯不争,故无尤。’就是说,做人要像水一样坦荡无私、与世无争。说到这里,我想起了主席他老人家的教导:要有松树的风格,也要有柳树的风格。在这个问题上,我不是优秀的,但我可以与陈作业同志共勉:我要多学习柳树风格,作业同志也多学一点松树风格,愿望只有一个,那就是为党和人民做出更大贡献。我说的有错的方面和不足方面,请第一介绍人... -->>
根据总行的部署,支行召开了清分工作会议,组织资金信贷部、产品开发部全体同志和营业部的谭飞燕、吴冬梅参加。所谓“清分”,就是对现有贷款,按照国际通行做法,清清楚楚地分成五类,第一类叫“正常”是最好的;第二类叫“关注”,还算过得去的;第三类叫“次级”算是较差的了;依次类推,第四类叫“可疑”、第五类叫“损失”,则是难以收回的了,也就是说,银行本身认为基本上是不行的了。
在会议上,支行成立了清分小组,由陈作业任组长,高丽平、夏天任副组长,成员包括徐东海、汪洋、吴冬梅。
陈作业在会议上说:“希望老夏和老徐要重视这项工作,从今天开始要加快进度,这是人民银行布置的工作,我们要按质按量完成好任务。分管的信贷员要把表发到企业,并及时的拿回来汇总。”
夏天补充说:“谁经办、谁收回来,要写入填表人,以对这个事情负责。”
李国兰问道:“文件上有主办信贷员一栏,要不要填上去?”
这时,徐东海马上说:“我看这就不要填了!”
夏天则说:“如果信贷员不填,到了我们正式上报的时候,可能还要填。从文件的本意来说,是分析这笔贷款在什么状态时形成的原因,譬如:谁办的?谁管的?好与坏为什么会这样?从这个意义上来看,我看还是要填的。”
第二天上午,夏天和徐东海到总行参加清分工作会议,总行信贷部副总经理的郝见光在讲话时踌躇满志,评价说:各支行的清分工作落后于全市的进度,跟不上形势发展。而主管这项工作的沈意民副行长在会议发言时则强调:“各支行在将贷款考虑划进第四、第五类时要十分慎重。……”云云。
夏天问徐东海:“你觉得沈行长讲话的出发点是什么?”
徐东海说:“划多了,尾大不掉,资产质量差了,影响市民银行的形象。”
“这就难为我们了。”夏天说。
会议结束后,两人回到支行,向王显耀和陈作业汇报会议精神。行长听后,觉得这是务虚的工作,因而谁都不愿意在这种务虚的工作中多花时间。王显耀说:“就按总行的会议精神,你俩多动脑筋,商量着加快进度,我看报表到了老夏的手上时,清分的档次就要有基本的结论了,然后找个时间,开一次清分小组会议,把事情定下来。”
夏天和徐东海相视一笑,结束了汇报。
1998年6月18日,湖贝支行的党员集中在行长室,参加党员组织生活会议。这次组织生活会议有三个内容。一是讨论陈作业的入党问题;二是民主评议党员,并推选优秀党员候选人。三是关于开展半年人事考核和推荐后备干部的工作。会议由支部书记王显耀主持。
在进行第一个议题时,由于陈作业本身是支行行政班子成员,作为一般党员容易产生附和心态,在会前,王显耀与夏天商定对陈作业的入党介绍人的介绍讲话,由夏天作主旨发言。
陈作业在向支部汇报了自己的思想状况并宣读了入党志愿书后,夏天接着发言,他向党员介绍说:“陈作业同志追求进步,积极靠拢党组织,已经有四年时间,支部安排王显耀同志和我两人作为培养人,对陈作业同志也进行了一年多的热情帮助。从我们与陈作业同志接触的情况看,他的进步是明显的。表现在:一是有比较坚定的意志和信仰,长期追求向党组织靠拢,向先进党员学习,自觉接受党的考验,为党的中心工作服务。二是入党动机比较明确,体现在一个年青的行政领导干部,争取在党的旗帜下,更好地发挥自己的聪明才智,服务国家、报效社会。三是勇于认识到自己的不足,不断调整自己的言行,多做协补班子主要领导的工作,体现出团结、协作的良好氛围。我和陈作业同志已经一起工作了四年时间,经历了两种法人体制,我认为陈作业同志在这方面的进步尤为明显。最后,我作为介绍人之一,也提点希望:希望作业同志入党后,仍然要加强党性修养,增强党的原则性修养,时时要以党员干部的标准严格要求自己,做到光明正直,为维护党和人民的利益,维护社会公平正义发挥表率作用。我最近闲着无事的时候,看了看老子的《道德经》,老子说:‘上善若水。水善利万物而不争,居众人之所恶,故几于道矣。居善地,心善渊,与善仁,言善信,政善治,事善能,动善时。夫唯不争,故无尤。’就是说,做人要像水一样坦荡无私、与世无争。说到这里,我想起了主席他老人家的教导:要有松树的风格,也要有柳树的风格。在这个问题上,我不是优秀的,但我可以与陈作业同志共勉:我要多学习柳树风格,作业同志也多学一点松树风格,愿望只有一个,那就是为党和人民做出更大贡献。我说的有错的方面和不足方面,请第一介绍人... -->>
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