，然后点击“添加到主屏幕” 二四中文网 www.24zw.net，网红是怎样炼成的无错无删减全文免费阅读！
世间的事情，往往是这般奇妙、又如此可笑！总在你痛下决心，努力拼搏的时候，它的发展进程又是出乎你的意料。
春节后上班的第一天，秦楚生像往常一样，准备好去年工作总结和今年工作计划，与同事一起在会议室，参加由人力资源总监丁瑶召开的部门周例会。
当秦楚生和乃察等几名同事走进会议室时，楚生感到会议室的气氛有些沉闷。扫视一圈后发现，在靠近丁瑶的座位上，正坐着一位不到三十岁的女子，而原本应该是丁瑶就坐的主持位上，此时却是空着，人力资源总监丁瑶只坐在主持位与无名女子中间。
看到楚生等人进来，丁瑶破天荒的开口道：“大家都找位置坐下吧，待会儿古总给大家开会。”
随后就是眼神一撇，指引楚生去后面找位置坐下。
楚生觉得有些奇怪，以往开会时都是坐在丁瑶下手边的位置上，今天却要被安排到其他位置坐，结合突然出现的无名女子参会，楚生察觉到这种突如其来的变故有些不同寻常，而这种变故，似乎预示着有一项新的人事任命即将发布。
“会是什么样的任命呢？”楚生边猜想边找座位。
左右看了一下，在乃察刚坐下的位置旁边还有一个空位，楚生就径直过去坐下。
会议桌下，乃察的一个小动作，似乎在询问楚生发生什么事情了，而其他同事也有看着楚生的，但是楚生也的确不知道，遂露出一个无法理解的表情后，就开始准备开会资料了。
像往常这时候，会议尚未开始时，大家要么闲聊，要么准备开会资料，然而今天，一会议室的人竟然都不约而同的在准备着开会资料。
丁瑶似有心事的翻着几份文件，而新出现的无名女子却在记事本上写写画画。
这时候，随着会议室外一阵沉稳、有力的脚步声响起，JPA总裁古意儒先生走进了会议室。
古总裁在主持位落座后，目光扫视一圈，最后在丁瑶身上落定。
“丁总监，大家都到齐了吗？”古总问道。
“古总，人力资源部人员都到齐了。”丁瑶答道。
“那好！那我们现在就开始开会。”古总说道。
“各位同仁，大家早！新年第一天上班，祝大家新年好……新的一年，是奋斗的一年，也是创新的一年……”
一段会议开场白之后，丁瑶就JPA公司2009年人力资源工作进行了总结回顾。
2009财年，JPA公司总体的招聘计划基本完成，招聘效能相比2008年有了15%的提升……员工培训相比2008年增加了20%的批次……用人成本相比2008年降低了0.5%的比率……员工满意相比2008年提高了10%的点数……
在丁总对2009财年的人力资源工作进行总结回顾时，楚生发现，今天新出现在会议室的无名女子似乎有些不以为然，一支笔在手指尖转来转去，根本就没有将人力资源部门的... -->>
世间的事情，往往是这般奇妙、又如此可笑！总在你痛下决心，努力拼搏的时候，它的发展进程又是出乎你的意料。
春节后上班的第一天，秦楚生像往常一样，准备好去年工作总结和今年工作计划，与同事一起在会议室，参加由人力资源总监丁瑶召开的部门周例会。
当秦楚生和乃察等几名同事走进会议室时，楚生感到会议室的气氛有些沉闷。扫视一圈后发现，在靠近丁瑶的座位上，正坐着一位不到三十岁的女子，而原本应该是丁瑶就坐的主持位上，此时却是空着，人力资源总监丁瑶只坐在主持位与无名女子中间。
看到楚生等人进来，丁瑶破天荒的开口道：“大家都找位置坐下吧，待会儿古总给大家开会。”
随后就是眼神一撇，指引楚生去后面找位置坐下。
楚生觉得有些奇怪，以往开会时都是坐在丁瑶下手边的位置上，今天却要被安排到其他位置坐，结合突然出现的无名女子参会，楚生察觉到这种突如其来的变故有些不同寻常，而这种变故，似乎预示着有一项新的人事任命即将发布。
“会是什么样的任命呢？”楚生边猜想边找座位。
左右看了一下，在乃察刚坐下的位置旁边还有一个空位，楚生就径直过去坐下。
会议桌下，乃察的一个小动作，似乎在询问楚生发生什么事情了，而其他同事也有看着楚生的，但是楚生也的确不知道，遂露出一个无法理解的表情后，就开始准备开会资料了。
像往常这时候，会议尚未开始时，大家要么闲聊，要么准备开会资料，然而今天，一会议室的人竟然都不约而同的在准备着开会资料。
丁瑶似有心事的翻着几份文件，而新出现的无名女子却在记事本上写写画画。
这时候，随着会议室外一阵沉稳、有力的脚步声响起，JPA总裁古意儒先生走进了会议室。
古总裁在主持位落座后，目光扫视一圈，最后在丁瑶身上落定。
“丁总监，大家都到齐了吗？”古总问道。
“古总，人力资源部人员都到齐了。”丁瑶答道。
“那好！那我们现在就开始开会。”古总说道。
“各位同仁，大家早！新年第一天上班，祝大家新年好……新的一年，是奋斗的一年，也是创新的一年……”
一段会议开场白之后，丁瑶就JPA公司2009年人力资源工作进行了总结回顾。
2009财年，JPA公司总体的招聘计划基本完成，招聘效能相比2008年有了15%的提升……员工培训相比2008年增加了20%的批次……用人成本相比2008年降低了0.5%的比率……员工满意相比2008年提高了10%的点数……
在丁总对2009财年的人力资源工作进行总结回顾时，楚生发现，今天新出现在会议室的无名女子似乎有些不以为然，一支笔在手指尖转来转去，根本就没有将人力资源部门的... -->>
本章未完，点击下一页继续阅读