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图拉开一些距离，却意外的隔着单薄的衬衫摸到了他菱角分明的腹肌。
气氛实在太过尴尬，程丽霞只好开口问道：“早啊！又跑来总部送资料么？”宁枫这几天常常跑总部，每次都会抽空跟程丽霞闲聊两句，两人早就熟识了。
“不是呢。今天来培训。”宁枫也同样尴尬道。
“对哦！看你这几天来跑后续，你不说我都忘记你是个新人了呢！哈哈……六万多的业绩呢！你是不是该请吃饭呀？”程丽霞笑道。
作为对接青青家园店单子的权证内勤，她自然对宁枫的单子一清二楚。
“没问题！你想吃什么？中午我请客！”
“我还没想好！想好了再说！”
“过时不候哦！”宁枫道。
“小气鬼！”程丽霞假装生气。
这时电梯到了25楼，宁枫冲她眨了眨眼，下了电梯。
因为青青家园店离公司总部确实有点远，所以尽管宁枫是赶的早班车，来到总部的时候，其他门店参加培训的新人几乎都到齐了。
看着一个个年轻，充满着阳光笑容的面孔，宁枫不由得想起前世参加新人培训的时候。那时的自己除了知道埋头背各种房产交易的相关规定，就再没有其他的想法了。对同一期培训的新人也都只是这短短几天的接触，之后甚至都没有再联系过！
今天到这一看，却意外的发现自己同期培训的新人质量很高啊！
嗯……说的是女生的质量！无论如何，有一个赏心悦目的环境总是好的！
说是培训，其实内容并不复杂。大多数新人在来参加培训之前的跑盘期间，店长早就都简单培训过了。主要就是房产交易的一些相关规定，交易税费的计算，网络端口的重要性和实际操作之类的基本内容。
毕竟这不是要参加高考，只不过是要让新人能够更快的能够开展业务罢了。无非就是把店长零散培训的内容加以系统化规范化而已。
而给新人们进行培训的讲师，也都是由一些优秀的经纪人，店长和区域经理客串的而已。
第一堂课，讲师是HX区的区域经理，李丹。是一个三十来岁就升任区域经理的彪悍女人。
“请问在做的各位伙伴，有没有人在来培训之前就已经开单了？”做完自我介绍后，李丹问道。
听到她的问题，众人你看我我看你，都想看看有没有这样的牛人！
毕竟跑盘期的时候，大家都已经在店里经历过经纪人的基本工作，也都会从前辈的口中得知当前的行情并不好。
许多老经纪人在这样的行情下尚且要挂鸭蛋，更何况还在跑盘的新人！
李丹讲的这门课叫做“走进房产中介”，并没有实际的内容，主要目的就是先给新人灌输一些心灵鸡汤，让新人们对这个行业保持信心！这也是减少人员流动性，增强归属感的重要内容！
所以她才会由此一问。原本她并没有抱希望有人能开单！行情不好，她作为区域经理当然体会的更清晰！
只不过当她正准备往下讲的时候，却发现最后一排举起了一只手……
图拉开一些距离，却意外的隔着单薄的衬衫摸到了他菱角分明的腹肌。
气氛实在太过尴尬，程丽霞只好开口问道：“早啊！又跑来总部送资料么？”宁枫这几天常常跑总部，每次都会抽空跟程丽霞闲聊两句，两人早就熟识了。
“不是呢。今天来培训。”宁枫也同样尴尬道。
“对哦！看你这几天来跑后续，你不说我都忘记你是个新人了呢！哈哈……六万多的业绩呢！你是不是该请吃饭呀？”程丽霞笑道。
作为对接青青家园店单子的权证内勤，她自然对宁枫的单子一清二楚。
“没问题！你想吃什么？中午我请客！”
“我还没想好！想好了再说！”
“过时不候哦！”宁枫道。
“小气鬼！”程丽霞假装生气。
这时电梯到了25楼，宁枫冲她眨了眨眼，下了电梯。
因为青青家园店离公司总部确实有点远，所以尽管宁枫是赶的早班车，来到总部的时候，其他门店参加培训的新人几乎都到齐了。
看着一个个年轻，充满着阳光笑容的面孔，宁枫不由得想起前世参加新人培训的时候。那时的自己除了知道埋头背各种房产交易的相关规定，就再没有其他的想法了。对同一期培训的新人也都只是这短短几天的接触，之后甚至都没有再联系过！
今天到这一看，却意外的发现自己同期培训的新人质量很高啊！
嗯……说的是女生的质量！无论如何，有一个赏心悦目的环境总是好的！
说是培训，其实内容并不复杂。大多数新人在来参加培训之前的跑盘期间，店长早就都简单培训过了。主要就是房产交易的一些相关规定，交易税费的计算，网络端口的重要性和实际操作之类的基本内容。
毕竟这不是要参加高考，只不过是要让新人能够更快的能够开展业务罢了。无非就是把店长零散培训的内容加以系统化规范化而已。
而给新人们进行培训的讲师，也都是由一些优秀的经纪人，店长和区域经理客串的而已。
第一堂课，讲师是HX区的区域经理，李丹。是一个三十来岁就升任区域经理的彪悍女人。
“请问在做的各位伙伴，有没有人在来培训之前就已经开单了？”做完自我介绍后，李丹问道。
听到她的问题，众人你看我我看你，都想看看有没有这样的牛人！
毕竟跑盘期的时候，大家都已经在店里经历过经纪人的基本工作，也都会从前辈的口中得知当前的行情并不好。
许多老经纪人在这样的行情下尚且要挂鸭蛋，更何况还在跑盘的新人！
李丹讲的这门课叫做“走进房产中介”，并没有实际的内容，主要目的就是先给新人灌输一些心灵鸡汤，让新人们对这个行业保持信心！这也是减少人员流动性，增强归属感的重要内容！
所以她才会由此一问。原本她并没有抱希望有人能开单！行情不好，她作为区域经理当然体会的更清晰！
只不过当她正准备往下讲的时候，却发现最后一排举起了一只手……