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车间主任钟其在写报告,忽然嗵——的一声,办公室的门被一脚踹开了。小何双手叉腰,表情发怒,用流气十足的口气说,他妈的,昨天有我的电话,你为啥不传我接?
钟其虽说是年轻人,可被刚才猛的一惊,心通通地跳个不停,好半天才缓过神来。他心里十分窝火,手拍桌子猛地站起来,气冲冲的说,谁接到你的电话了,在这里耍威风?
小何也猛地一拍桌子,好不示弱地说,是你接了我的电话,你还耍生蛋?
钟其自上任半年来,经常有工人被扣钱而借酒撒泼,但从没有像今天小何这样无理取闹。钟其气的脸色发情,却也只能说,你先压住火,你说清楚了,我什么时间接了你的电话?又是谁告诉你的?
小何的火气反而越来越大了,指着钟其的鼻子骂道,你他妈的别不认帐,就是你接的电话!一副无赖的样子。这当儿,办公室门口已围了不少人看热闹。小何看到人多起来,越发放肆起来。
钟其面对小何的蛮不讲理十分恼火:你把嘴巴放干净点,我警告你,再骂人对你就不客气了。
我骂你,我还要打你!说完,一拳打在钟其的胸口。钟其忍无可忍,转身抄起电话拨到了公司公安处。
小何冷笑说,你就是把电话打到110,谁又能怕你?
钟其放下电话,不在理他,从兜里掏出一盒烟,从中抽出一支,点着,很紧猛吸起来。
一支烟工分,公安处来了两个大个子,问明情况把小何带走了。围观的人群也就散了,却不去干活,三五成群议论纷纷。
钟主任一根烟接一根烟的抽,他在想昨天下午他在会议室开调度会,后来,到下工序处理活去了,整个下午自己都不在办公室,哪里接过小河的什么电话呀,回想刚才小何的表情,这其中肯定有文章,他在玩什么把戏?
铃——一阵电话铃响,是公安处打来的,让他和陈涛去一趟。
难道“电话事件”与一班长陈涛有关?
陈涛说,我去公安处干嘛?
是公安处打来电话说让你去的!钟其说。
我不去,我有没犯法!
钟其说,反正我给你传达到,你去还是不去你自己看着办吧。
陈涛笑了,咋,你怀疑我了?
不是我怀疑你,是公安处的意思。
陈涛就与钟其去了公安处。
钟其从公安处出来,站在大门口,抬头看看天,长吐了一口气。他做梦也想不到,这一切都是表现很好、工作成绩很出色的铁哥们陈涛一手导演出来的。
老主任调走以后,钟副主任就成了钟主任,这样,车间里就空缺个副主任。别小看这个副主任,那可是一个副科级的干部啊。许多人都在盯着这个位置,尤其是五个班组长。钟主任曾放出话来,谁干得好就有可能提谁当副主任。平时对车间领导牢骚满腹的班组长们一下子变得勤奋能干了。
陈涛带领的一班组是车间的龙头,这个小组的活劳动强度大,且工艺要求又比较严格。工人们若细心认真地操作,到月底算起来奖金不会少,可稍不留心,极容易造成批量废品,有很难拿到钱。陈涛这个班长脑子聪明灵活,技术上顶呱呱,可就是脾气倔,吃软不吃硬,他高兴时,带领他的兵们甩开膀子恶干一通,能把班产翻三番,但怪起来,哼
有回,陈涛无故不来上班,他的兵们又把活干废了。主任一怒之下,对他的小组干废活的组员通报批评,令写出检查有做了罚款,这也是有据可依的,对陈涛也按规定做了处罚。这回,大家想,陈涛岂能善罢甘休。可谁知,陈涛一声未吭,他天天早来晚走,来了,就在主任办公室坐着,抽烟、喝水、聊天,和主任抢报纸看。主任说,时候不早了,去干活吧。他就站起来,到机床那儿转一圈,和他的兵们交待交待又坐回来了。别人下班了,他也下班,可就是不出活。不仅浪费电,因他的小组是车间的龙头班组,又影响了全车间的生产进度。陈涛就这样软拖了一个月,他们的车间当月任务才完成了60%。可想而知,主任的日子能好过么,厂长能给他好脸色么?
看官明白,现在大气候是各大企业都效益不佳,工资拖欠,他们这个企业也不例外,陈涛他们这个车间平均每人也就一二百块。所以陈涛知道自己干不干活,有没有工资差不多。这样他和主任软拖了三个月,把老主任磨得被厂长一纸调令往别出谋生了。唉!这个陈涛呀!
新上任的钟其是陈涛的好朋友,陈涛举双手拥护,陈涛要支持好朋友的工作,得拼命为他拉套,况且,那个空缺陈涛的兵们本来就很听陈涛的调遣,陈涛看兵们工作辛苦了,有自掏腰包请兵们吃饭,这样大大调动了大家的积极性,钟主任也整天眉开眼笑的。每次车间开会都要表扬陈涛如何不怕苦不怕累的工作精神,还让通讯员写报道在公司的报纸电视台作宣传。
然而半年过去了,并没有要提他当副主任的意思,慢慢地,陈涛看明白了,这个副主任只不过是好朋友钟其的钓饵,愿者上钩。陈涛只觉得自己辛辛苦苦地工作,而成绩不被承认,有一种被愚弄的感觉。经过一番考虑,他就与他的铁哥们小何演了上面一出戏,想出出心中的恶气,他想激怒钟其而被罚款,也想找个借口不干活。不承想,小何竟打了钟其,钟其这家伙竟向公安处报了案,事情发展到了这地步,他和小何只好向公安处坦白交待了事情的真相。
钟其一句话把陈涛的班长职务罢免了,对小何的无理取闹采取了免于处理的宽容态度。这是陈涛始料未及的,也让一些局外人感到莫名其妙而纷纷猜测。
火车跑得快,全靠车头带。班组少了班组长的组织、协调、安排、管理,生产就处于涣散、混乱的状态。得赶快重新选定一个合适的班长来,钟其想,可选谁合适呢?钟主任不得不慎重考虑了。
一班组共有三十名成员,他们中大部分是与陈涛搁了十几年的老伙计,看得出来,他们的干劲也都是冲着陈涛来的,都想把陈涛抬上台去,陈涛有技术、能吃苦,且讲义气,他们服气的是有多少次他们几乎把活干废,陈涛把它们挽救了。且作为班长,每月发的班长及兼机台长的津贴他都把它拿出来请大伙喝酒,他说工作是大家一块儿干出来的,所以这钱理应大家享用,可事实上,大家心里明白,陈涛起的作用就像戏台上的主角,而他们差不多都是跑龙套的,核心人物是陈涛。现在把陈涛罢免了,谁敢去接他的位置,谁有能力去收拾这个局面呢?
钟其的脑子乱成一团麻了。
车间出现了“天大”的事情,一些人议论纷纷,还有一些人唯恐天下不乱在煽风点火、胡乱起哄,更多的人在冷眼观看钟其如何收场。
这时候,吴天推门笑嘻嘻地进来了,对钟其甩去了一支香烟,不阴不阳地说,谁是我们的敌人,谁是我们的朋友,这个问题是首要的问题。
吴天原任一班长,小伙子虽然机灵,却凡事都大大咧咧。有回夜班,吴天在车间里抽烟,抽完烟头随手一扔,就扔到了沾满油渍的棉纱团上,结果就着了火,幸好消防队员巡逻经过及时扑灭了大火,否则不知会造成多么可怕的损失呢。当时可把吴天吓傻了,事后主人就撤了吴天的班长职务,且降了工资,又做了通报批评。这已是几年前的事了。
钟其点上烟,使劲吸了一口,然后看着吴天并不说话。
吴天仍笑侃,何以解忧,唯有杜康。
钟其骂道,有话快说,有屁快放。
吴天严肃了,走近钟其身边坐下,小声说,你别烦了,我是来解忧的。
我有什么好烦的,你能求啥?
你想啥我知道,不就是找不到一班长么?我来毛遂自荐了。
钟其突然开窍!吴天在这个一班组干过班长,他对机床设备可以说是轻车熟路,人员上又都是他的老伙计,这是一个再好不过的人选了,钟其脸上的愁云一下子散去了。
吴天接着说,我干班长,还想提一个条件。
说说看,什么条件?
吴天一脸正经地说,一班组是任务量最大、最累的班组,这你是知道的,你应该适当提高工人的奖金,不能按其他班组的考核方法去对待,我相信,工人待遇合理了,工作积极性绝对会提高上去的。
钟其皱了皱眉头,郑重地说,这是咱车间的老问题了,也是存在的弊病,我们需要仔细研究一下。钟其顿了顿又说,好了,你先干活去吧。
吴天一看有“门”接着说,既然一班组是最累的工作,我若把工作抓了上去,那么,咱车间每年只有一个的公司级先进,你能不能考虑咱呢?还有,其他的什么好事,比如吴天说了半句,往下闭上了嘴,眼睛却紧盯着钟其的脸。
钟其明白吴天所指的好事情是副主任一职,心想,这个吴天够直露的,还未播种就像着收获,这么赤裸裸地提出条件,真有些厚颜无耻了,可话说回来了,那几个班长不也觊觎着副主任一职么,只不过没说出口罢了。算了,你吴天能够解决了我眼前的困难,其他的事以后再说吧。他拍拍吴天的肩膀说,放心吧,只要你好好干,我不会让你吃亏的。
这个不大不小的问题算是解决了,钟其心情开朗了不少。抬头看看墙上的挂钟,哦,到了中午吃饭的时间了,他一路吹着口哨进了家门。
钟其进了家门,见妻子正阴沉着脸闷坐在沙发上,而往常妻子此时则正在厨房里忙活着呢。
他关心地问,咋了,哪里不舒服了?
妻子指着胸口说,这里!
为啥?钟其闻到了一股浓浓的火药味。
你还问我为啥,你知不知道,你把陈涛给撤了,别人咋说你?
咋说呢?他搂着妻子的肩膀,让我听听。
妻子把他的胳膊推开,没好气地说,说你没良心,人家辛辛苦苦地为你撑台,你一句话就把人家给撤了,是卸磨杀驴。
还咋说?
还能咋说?你不想想,咱买这房子,陈涛借给咱两万元,至今还没还呢!他对咱多好!
唉!你真是头发长,见识短,公事能和私事混为一谈么?你放心,我会慢慢给陈涛解释的!好了,这些事你别管了,快去做饭吧!
你还想吃饭?省省吧!妻子说完从沙发上站起来,走向门口,停了停又说,我要到外面去吃饭喽!你嘛,自便!然后“砰”的一声把门带上“噔噔噔”地下楼走了。
钟其又陷入了烦恼的海洋里了。
按理说,陈涛和自己的关系不是一天两天建立起来的,自己虽然比他大两岁,想当初两人一块分配进厂,有分到同一间宿舍,他们就商量各对一半生活费在一个锅里做饭吃,从此上班同行,洗澡作伴,长期的共同生活使两人的关系亲如兄弟就连陈涛的妻子也是钟其和妻子前线做媒。两家没孩子那阵儿,逢星期天,四人常结伴逛公园,爬青眉山或者到陈涛家或钟其家撮一顿,而后打牌聊天,那真叫愉快美气!
唉!可作为领导不能公私分明,那将是一个什么样的领导呢?
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车间主任钟其在写报告,忽然嗵——的一声,办公室的门被一脚踹开了。小何双手叉腰,表情发怒,用流气十足的口气说,他妈的,昨天有我的电话,你为啥不传我接?
钟其虽说是年轻人,可被刚才猛的一惊,心通通地跳个不停,好半天才缓过神来。他心里十分窝火,手拍桌子猛地站起来,气冲冲的说,谁接到你的电话了,在这里耍威风?
小何也猛地一拍桌子,好不示弱地说,是你接了我的电话,你还耍生蛋?
钟其自上任半年来,经常有工人被扣钱而借酒撒泼,但从没有像今天小何这样无理取闹。钟其气的脸色发情,却也只能说,你先压住火,你说清楚了,我什么时间接了你的电话?又是谁告诉你的?
小何的火气反而越来越大了,指着钟其的鼻子骂道,你他妈的别不认帐,就是你接的电话!一副无赖的样子。这当儿,办公室门口已围了不少人看热闹。小何看到人多起来,越发放肆起来。
钟其面对小何的蛮不讲理十分恼火:你把嘴巴放干净点,我警告你,再骂人对你就不客气了。
我骂你,我还要打你!说完,一拳打在钟其的胸口。钟其忍无可忍,转身抄起电话拨到了公司公安处。
小何冷笑说,你就是把电话打到110,谁又能怕你?
钟其放下电话,不在理他,从兜里掏出一盒烟,从中抽出一支,点着,很紧猛吸起来。
一支烟工分,公安处来了两个大个子,问明情况把小何带走了。围观的人群也就散了,却不去干活,三五成群议论纷纷。
钟主任一根烟接一根烟的抽,他在想昨天下午他在会议室开调度会,后来,到下工序处理活去了,整个下午自己都不在办公室,哪里接过小河的什么电话呀,回想刚才小何的表情,这其中肯定有文章,他在玩什么把戏?
铃——一阵电话铃响,是公安处打来的,让他和陈涛去一趟。
难道“电话事件”与一班长陈涛有关?
陈涛说,我去公安处干嘛?
是公安处打来电话说让你去的!钟其说。
我不去,我有没犯法!
钟其说,反正我给你传达到,你去还是不去你自己看着办吧。
陈涛笑了,咋,你怀疑我了?
不是我怀疑你,是公安处的意思。
陈涛就与钟其去了公安处。
钟其从公安处出来,站在大门口,抬头看看天,长吐了一口气。他做梦也想不到,这一切都是表现很好、工作成绩很出色的铁哥们陈涛一手导演出来的。
老主任调走以后,钟副主任就成了钟主任,这样,车间里就空缺个副主任。别小看这个副主任,那可是一个副科级的干部啊。许多人都在盯着这个位置,尤其是五个班组长。钟主任曾放出话来,谁干得好就有可能提谁当副主任。平时对车间领导牢骚满腹的班组长们一下子变得勤奋能干了。
陈涛带领的一班组是车间的龙头,这个小组的活劳动强度大,且工艺要求又比较严格。工人们若细心认真地操作,到月底算起来奖金不会少,可稍不留心,极容易造成批量废品,有很难拿到钱。陈涛这个班长脑子聪明灵活,技术上顶呱呱,可就是脾气倔,吃软不吃硬,他高兴时,带领他的兵们甩开膀子恶干一通,能把班产翻三番,但怪起来,哼
有回,陈涛无故不来上班,他的兵们又把活干废了。主任一怒之下,对他的小组干废活的组员通报批评,令写出检查有做了罚款,这也是有据可依的,对陈涛也按规定做了处罚。这回,大家想,陈涛岂能善罢甘休。可谁知,陈涛一声未吭,他天天早来晚走,来了,就在主任办公室坐着,抽烟、喝水、聊天,和主任抢报纸看。主任说,时候不早了,去干活吧。他就站起来,到机床那儿转一圈,和他的兵们交待交待又坐回来了。别人下班了,他也下班,可就是不出活。不仅浪费电,因他的小组是车间的龙头班组,又影响了全车间的生产进度。陈涛就这样软拖了一个月,他们的车间当月任务才完成了60%。可想而知,主任的日子能好过么,厂长能给他好脸色么?
看官明白,现在大气候是各大企业都效益不佳,工资拖欠,他们这个企业也不例外,陈涛他们这个车间平均每人也就一二百块。所以陈涛知道自己干不干活,有没有工资差不多。这样他和主任软拖了三个月,把老主任磨得被厂长一纸调令往别出谋生了。唉!这个陈涛呀!
新上任的钟其是陈涛的好朋友,陈涛举双手拥护,陈涛要支持好朋友的工作,得拼命为他拉套,况且,那个空缺陈涛的兵们本来就很听陈涛的调遣,陈涛看兵们工作辛苦了,有自掏腰包请兵们吃饭,这样大大调动了大家的积极性,钟主任也整天眉开眼笑的。每次车间开会都要表扬陈涛如何不怕苦不怕累的工作精神,还让通讯员写报道在公司的报纸电视台作宣传。
然而半年过去了,并没有要提他当副主任的意思,慢慢地,陈涛看明白了,这个副主任只不过是好朋友钟其的钓饵,愿者上钩。陈涛只觉得自己辛辛苦苦地工作,而成绩不被承认,有一种被愚弄的感觉。经过一番考虑,他就与他的铁哥们小何演了上面一出戏,想出出心中的恶气,他想激怒钟其而被罚款,也想找个借口不干活。不承想,小何竟打了钟其,钟其这家伙竟向公安处报了案,事情发展到了这地步,他和小何只好向公安处坦白交待了事情的真相。
钟其一句话把陈涛的班长职务罢免了,对小何的无理取闹采取了免于处理的宽容态度。这是陈涛始料未及的,也让一些局外人感到莫名其妙而纷纷猜测。
火车跑得快,全靠车头带。班组少了班组长的组织、协调、安排、管理,生产就处于涣散、混乱的状态。得赶快重新选定一个合适的班长来,钟其想,可选谁合适呢?钟主任不得不慎重考虑了。
一班组共有三十名成员,他们中大部分是与陈涛搁了十几年的老伙计,看得出来,他们的干劲也都是冲着陈涛来的,都想把陈涛抬上台去,陈涛有技术、能吃苦,且讲义气,他们服气的是有多少次他们几乎把活干废,陈涛把它们挽救了。且作为班长,每月发的班长及兼机台长的津贴他都把它拿出来请大伙喝酒,他说工作是大家一块儿干出来的,所以这钱理应大家享用,可事实上,大家心里明白,陈涛起的作用就像戏台上的主角,而他们差不多都是跑龙套的,核心人物是陈涛。现在把陈涛罢免了,谁敢去接他的位置,谁有能力去收拾这个局面呢?
钟其的脑子乱成一团麻了。
车间出现了“天大”的事情,一些人议论纷纷,还有一些人唯恐天下不乱在煽风点火、胡乱起哄,更多的人在冷眼观看钟其如何收场。
这时候,吴天推门笑嘻嘻地进来了,对钟其甩去了一支香烟,不阴不阳地说,谁是我们的敌人,谁是我们的朋友,这个问题是首要的问题。
吴天原任一班长,小伙子虽然机灵,却凡事都大大咧咧。有回夜班,吴天在车间里抽烟,抽完烟头随手一扔,就扔到了沾满油渍的棉纱团上,结果就着了火,幸好消防队员巡逻经过及时扑灭了大火,否则不知会造成多么可怕的损失呢。当时可把吴天吓傻了,事后主人就撤了吴天的班长职务,且降了工资,又做了通报批评。这已是几年前的事了。
钟其点上烟,使劲吸了一口,然后看着吴天并不说话。
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吴天严肃了,走近钟其身边坐下,小声说,你别烦了,我是来解忧的。
我有什么好烦的,你能求啥?
你想啥我知道,不就是找不到一班长么?我来毛遂自荐了。
钟其突然开窍!吴天在这个一班组干过班长,他对机床设备可以说是轻车熟路,人员上又都是他的老伙计,这是一个再好不过的人选了,钟其脸上的愁云一下子散去了。
吴天接着说,我干班长,还想提一个条件。
说说看,什么条件?
吴天一脸正经地说,一班组是任务量最大、最累的班组,这你是知道的,你应该适当提高工人的奖金,不能按其他班组的考核方法去对待,我相信,工人待遇合理了,工作积极性绝对会提高上去的。
钟其皱了皱眉头,郑重地说,这是咱车间的老问题了,也是存在的弊病,我们需要仔细研究一下。钟其顿了顿又说,好了,你先干活去吧。
吴天一看有“门”接着说,既然一班组是最累的工作,我若把工作抓了上去,那么,咱车间每年只有一个的公司级先进,你能不能考虑咱呢?还有,其他的什么好事,比如吴天说了半句,往下闭上了嘴,眼睛却紧盯着钟其的脸。
钟其明白吴天所指的好事情是副主任一职,心想,这个吴天够直露的,还未播种就像着收获,这么赤裸裸地提出条件,真有些厚颜无耻了,可话说回来了,那几个班长不也觊觎着副主任一职么,只不过没说出口罢了。算了,你吴天能够解决了我眼前的困难,其他的事以后再说吧。他拍拍吴天的肩膀说,放心吧,只要你好好干,我不会让你吃亏的。
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他关心地问,咋了,哪里不舒服了?
妻子指着胸口说,这里!
为啥?钟其闻到了一股浓浓的火药味。
你还问我为啥,你知不知道,你把陈涛给撤了,别人咋说你?
咋说呢?他搂着妻子的肩膀,让我听听。
妻子把他的胳膊推开,没好气地说,说你没良心,人家辛辛苦苦地为你撑台,你一句话就把人家给撤了,是卸磨杀驴。
还咋说?
还能咋说?你不想想,咱买这房子,陈涛借给咱两万元,至今还没还呢!他对咱多好!
唉!你真是头发长,见识短,公事能和私事混为一谈么?你放心,我会慢慢给陈涛解释的!好了,这些事你别管了,快去做饭吧!
你还想吃饭?省省吧!妻子说完从沙发上站起来,走向门口,停了停又说,我要到外面去吃饭喽!你嘛,自便!然后“砰”的一声把门带上“噔噔噔”地下楼走了。
钟其又陷入了烦恼的海洋里了。
按理说,陈涛和自己的关系不是一天两天建立起来的,自己虽然比他大两岁,想当初两人一块分配进厂,有分到同一间宿舍,他们就商量各对一半生活费在一个锅里做饭吃,从此上班同行,洗澡作伴,长期的共同生活使两人的关系亲如兄弟就连陈涛的妻子也是钟其和妻子前线做媒。两家没孩子那阵儿,逢星期天,四人常结伴逛公园,爬青眉山或者到陈涛家或钟其家撮一顿,而后打牌聊天,那真叫愉快美气!
唉!可作为领导不能公私分明,那将是一个什么样的领导呢?
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